Έχετε αναρωτηθεί ποτέ ποιες χώρες πληρώνουν τους καλύτερους μισθούς στην Ευρώπη; Ή πώς συγκρίνεται ο μισθός σας με τους άλλους μισθούς στην ΕΕ; Με το κόστος ζωής να διαφέρει σημαντικά, πώς συγκρίνεται ο μισθός σας όταν προσαρμόζεται με βάση τα πρότυπα αγοραστικής δύναμης;
Υπάρχουν διάφοροι δείκτες για τη σύγκριση μισθών και αποδοχών, αλλά ο νέος υπολογισμός της Eurostat, ο μέσος ετήσιος προσαρμοσμένος μισθός πλήρους απασχόλησης ανά εργαζόμενο, ξεχωρίζει ως ιδιαίτερα χρήσιμος. Υπολογίζεται από τον μέσο ετήσιο μικτό μισθό για εργασία πλήρους απασχόλησης.
Σύμφωνα με την Eurostat, το 2023 ο μέσος ετήσιος προσαρμοσμένος μισθός πλήρους απασχόλησης ανά εργαζόμενο κυμαινόταν από 13.503 € στη Βουλγαρία έως 81.064 € στο Λουξεμβούργο, με τον μέσο όρο της ΕΕ να φτάνει τα 37.863 €.
Εννέα κράτη μέλη ανέφεραν μισθούς πάνω από τον μέσο όρο της ΕΕ, ενώ 17 χώρες βρέθηκαν κάτω από αυτόν. Η Ολλανδία δεν περιλαμβάνεται στα δεδομένα λόγω διαφορών στη μεθοδολογία.
Εκτός από το Λουξεμβούργο, ο προσαρμοσμένος μέσος μισθός ήταν πάνω από 50.000 € σε πέντε ακόμη χώρες: Δανία (67.604 €), Ιρλανδία (58.679 €), Βέλγιο (57.989 €), Αυστρία (54.508 €) και Γερμανία (50.988 €).
Η Φινλανδία, η Σουηδία και η Γαλλία κατατάσσονται επίσης πάνω από τον μέσο όρο της ΕΕ.
Στην κατώτερη θέση, η Βουλγαρία ακολουθείται από την Ουγγαρία (16.895 €), την Ελλάδα (17.013 €), τη Ρουμανία (17.739 €), την Πολωνία (18.054 €) και τη Σλοβακία (19.001 €), όλες με ετήσιους μισθούς κάτω από 20.000 €.
Η Ιταλία και η Ισπανία βρίσκονται κάτω από τον μέσο όρο της ΕΕ, με ετήσιους μισθούς περίπου 32.500 €.
Πώς μεταβάλλονται οι ανισότητες με βάση την αγοραστική δύναμη;
Οι μέσοι μισθοί με βάση το πρότυπο αγοραστικής δύναμης (PPS) παρέχουν μια δικαιότερη σύγκριση, καθώς το κόστος ζωής, ιδιαίτερα τα έξοδα στέγασης, διαφέρει σημαντικά μεταξύ των ευρωπαϊκών χωρών.
Η ισοτιμία αγοραστικής δύναμης (PPP) «εξαλείφει την επίδραση των διαφορών επιπέδου τιμών μεταξύ χωρών». Το PPS είναι «μια τεχνητή νομισματική μονάδα», όπου μία μονάδα PPS μπορεί θεωρητικά να αγοράσει την ίδια ποσότητα αγαθών και υπηρεσιών σε κάθε χώρα.
Εξετάζοντας τον μέσο ετήσιο προσαρμοσμένο μισθό πλήρους απασχόλησης ανά εργαζόμενο σε PPS, τα κενά είναι σημαντικά μικρότερα σε σχέση με τα ονομαστικά στοιχεία. Ωστόσο, παραμένουν ουσιαστικές διαφορές στην ΕΕ. Για παράδειγμα, σε ονομαστικούς όρους, ο υψηλότερος μέσος μισθός ήταν έξι φορές μεγαλύτερος από τον χαμηλότερο, ενώ αυτή η αναλογία μειώνεται σε 2,5 φορές όταν προσαρμόζεται με βάση το PPS.
